بیمه مورد نظر خود را انتخاب نمایید.
طبق قوانین جاری کشور ایران، کارفرمایان در برابر حوادث احتمالی که ممکن است در حین انجام کار برای کارکنان رخ دهد مسئول هستند . در قانون کار، حفظ سلامت کارکنان و پیشگیری از وقوع بیماری و یا حوادث احتمالی از درجه اهمیت بسیار بالایی برخوردار است ، به همین دلیل و برای صیانت از نیروی انسانی کشور، قانون گذار تکالیف فراوانی را برای کارفرمایان پیش بینی کرده است . برخی از این تکالیف عبارتند از : رعایت اصول ایمنی در مراحل ساخت کارگاه و بهره برداری از ماشین آلات ، انجام آزمایش های قبل از استخدام ، تهیه و در اختیار قراردادن وسایل حفاظتی و بهداشت فردی ، آموزش چگونگی کاربرد وسایل مذکور ، نظارت مستمر بر رعایت مقررات حفاظتی و بهداشتی توسط کارکنان . در صورت عدم رعایت تکالیف قانونی از سوی کارفرما و وقوع حادثه منتهی به صدمه بدنی کارگر، دادگاه بر اساس نظر بازرس اداره کار، کارفرما را علاوه بر مجازات های مندرج در فصل یازدهم قانون کار به پرداخت دیه به کارگر صدمه دیده و یا به بازماندگان ایشان محکوم خواهد کرد . بیمه مسئولیت مدنی کارفرما در قبال کارکنان با حمایت از کارفرما پس از دریافت رضایت از کارگر یا خانواده ایشان دیه کارگر صدمه دیده و یا فوت شده را پرداخت خواهد کرد . بیمه مسئولیت در قبال کارکنان، مسئولیت مدنی بیمه گزار را در مقابل کارکنان تحت پوشش بیمه قرار می دهد. یعنی اگر در حین انجام کار در محل کار، در اثر حادثه خسارت بدنی به کارکنان بیمه شده وارد آید، خسارت وارده توسط بیمهگر، جبران خواهد شد. منظور از جبران خسارت بدنی، شامل پرداخت هزینه های پزشکی و غرامت نقص عضو و فوت کارکنان می باشد.
کلیه اشخاص حقوقی و حقیقی از جمله شرکت ها، سازمان ها، کارخانجات و کارگاههای که در امور تولید و تعمیرات و خدمات فعال هستند، همچنین مجریان پروژه های عمرانی و ساخت و سازهای بناهای مسکونی و تجاری.
اگر فوت رخ داده باشد:
اگر فوت رخ نداده باشد:
بیمه های مرتبط
بیمه شخص ثالث دو نوع خسارات مالی و جانی شخص ثالث را پوشش می دهد و...
استعلامبیمه بدنه خودروها ، برای تضمین خسارتهای احتمالی حوادث امری لازم و ضروری است....
استعلامدر ایران بیمه درمان تکمیلی بخش قابل توجهی از هزینههای درمانی را جبران میکند....
استعلام